美国那边又热闹了，共和党的林赛·格雷厄姆跳出来嚷嚷，要对买俄罗斯石油的国家加个500%的税，直言不讳地提到了中国和印度。
特朗普蹦出来支持了，直接把这事儿全扔给格雷厄姆，让他自己去忙活！
这消息一出来，网络上跟开锅似的，全球都在围观热闹。
可这边的中国，政府和老百姓都淡定得像喝茶，甚至还有点乐呵呵地瞅热闹的意思。
这到底是个啥状况啊？
这法案嘛，格雷厄姆心里打的算盘就是想让俄罗斯的石油钱搬家，逼它打仗没啥能耐！
乍一听挺厉害，仔细瞧瞧，问题多得跟小花猫的毛一样！
他说中国和印度把俄罗斯的石油都买了七成，这说法有点像在讲笑话！
再说了，欧盟才是俄罗斯天然气的老客户，买了个大燕窝，格雷厄姆咋就没提到这档子事呢？
看起来就是专门找好欺负的来捣腾， político味儿简直浓得像过期酸奶，经济方面根本站不住脚！
再说了，加个五倍的税，这事儿难度大得跟抬石头上天一样！
全球的买卖本来就是一锅煮，您这边一刀切下去，不只是中国、印度要叫唤，连美国都得跟着捂肚子！
一旦关税提高，石油价格就该飞到天上去，运到美国的货物成本也得跟着水涨船高，美国人买东西可得多掏银子啦！
更别说美国那些公司了，很多原材料还得从中国那边来啊，像电子产品、汽车零件之类的。
要是中国真回敬一招，美国可就过得不那么爽了！
这法案一看就有点吓唬人，真要真干，美国自个儿也得好好琢磨琢磨。
特朗普突然跳出来给格雷厄姆撑腰，表示支持这条法案，还要把执行权交给他，简直像是给他装了个大火箭！
一看就像是搞了个反向袭击，想要重温昔日的商业战争辉煌！
想当年2018年，他可是对咱中国的货加了个税，搞得大家都没闲着，结果呢？
中国一点都不怕，美国的农民和工厂却愁得像个苦瓜，大豆卖不出去，工厂 expenses 也水涨船高！
这一回又喊涨五倍的税，真是老把戏了，效果嘛，估计得留个悬念。
特朗普这小子说话像吃了砂糖，变得温和了一些，真是让人咋舌！
那时候接受采访，有人喷中国“坏事干一箩筐”，他居然不跟风，还说美国自己也没少折腾！
有个人在说中国留学生“走私危险蘑菇”，他还表示这可能是个意外。
这是什么鬼信号啊？
他心里门儿清，跟中国较劲，真是赔了夫人又折兵！
毕竟美国的经济还没完全恢复过来，供应链还是得靠咱中国支持，要是真撕破了脸，他也担心扛不住啊！
中国面对美国那五百%的关税威胁，咋就稳得像块石头呢？
手上有货，特别是那张稀土的绝技！
稀土是个啥玩意儿嘛？
现代科技的救命稻草，手机、电脑、新能源汽车、导弹，哪个没它不行啊！
中国的稀土简直就是撑起了全球的半边天，超过七成分。而美国呢，像个小学生一样，不会画画，只好向中国求助，2022年的数据显示，美国进口的稀土里，有整整八成都是从中国那儿挑来的。
前几天，中美两国刚搞了个买卖合同，里面还规定了稀土的出口事宜。
美国这边乐滋滋的，觉得能搞定稀土不够的问题。
哎哟，要是美国真敢搞个500%的关税，中国一旦把稀土全停了，美国那些科技大佬和军火商可就得傻了眼，像被人捏住嗓子一样！
芯片造不出来，F-35飞机也得停飞，这损失可比收关税的大得多呀！
中国这一招就是“情深意重”和“狠戾无情”两手抓，你拿我当兄弟，我就让你尝点甜头；要是你敢欺负我，那我就让你知道啥叫自食其果！
这条法规可真是把中国搞得心里不舒服，连外面的人也都忍不住摇头。
欧盟、日本和韩国这些国都站出来了，直言你美国的单边主义简直是胡闹，全球贸易可不是你一人说了算的！
俄罗斯那边笑得肚子都疼，克里姆林宫的发言人佩斯科夫大声说，格雷厄姆完全就是个“怕俄症患者”，这法案根本就不会有戏！
美国那边也热闹得像过年一样！
商界的大哥们喊话了，关税一加五百个点，油和其他东西的价格肯定是飞起来，咱老百姓的日子得变得跟上天一样高！
科技公司急得像热锅上的蚂蚁，要是稀土没了，苹果啊、特斯拉都得趴窝了！
国会里也有不少人嘀咕，觉得这个法案太疯狂，不通过也是情理之中！
这关税的叫嚣闹了半天，成果就像放烟花一样，最终啥都没炸出来！
这事儿虽然没啥结局，但也给咱上了堂课！
这日子，世界经济就像一锅大杂烩，你美国想要单飞？没门槛！
加关税这招，就跟几十年前喝水消暑一样，结果只会让自己喝到肚子疼！
中国这波稳得和喝小酒似的，既不是靠运气，也不是天上掉馅饼，而是经济实力和外交手腕齐心协力！
这几年中国一直在搞双赢，没兴趣玩你死我活的那一套。
天下的买卖有点儿乱，大家坐着聊聊，总比打架好得多！
这回美国一怂，说明独来独往不灵光，携手共进才是王道！
特朗普和格雷厄姆这俩人这回吼得厉害，但说得比唱得还好听，结果是关税威胁没成，反而让中国在国际上扛得更稳了。
中国有稀土、有钱花、有底气，美国再怎么折腾，也得先瞅瞅自己的屁股！
今后这种拆台的事儿肯定还会继续，但只要咱中国稳住心态，开工上了，谁的威胁都不在话下！
这事儿到这儿就算结束啦，咱们老百姓瞧热闹可得看仔细，今儿个世界变了，谁都别想独占鳌头，合作才是真金不换！
#夏日图文激励计划第二期